Qualifications selected by the candidate
- Expérience antérieure en matière de gouvernance ou au sein d’un Conseil d’administration, de préférence dans une organisation internationale ou une grande organisation régionale
- Engagement en faveur de la conservation, de l’équité, de la justice et du développement durable
- Vision globale de l’Union, et capacité de contribuer aux orientations stratégiques de l’UICN et à la détermination de ses priorités
- Engagement à servir le Conseil dans l’un de ses Comités permanents
- Capacité de travailler en anglais et, si possible, dans au moins une des autres langues officielles de l’UICN
- L’équité hommes-femmes et la diversité régionale devront être prises en considération lors de la présentation des candidatures.
- Personnalités éminentes et respectées
- Expérience de travail à l’échelle régionale ou internationale
- Capacité à orienter le développement des politiques de l’Union entre les sessions du Congrès mondial de la nature
- Compétences dans l’un des domaines clés du développement et de la supervision de l’Union.
- Appui institutionnel ou de l’employeur
- Expérience en matière de réseaux régionaux et/ou internationaux
- Participation préalable à l’UICN
- Éviter les situations de conflit d’intérêts
- Exercer les fonctions de Conseiller(ère) regional(e) titre personnel et non en qualité de représentant d’un État, d’une organisation Membre ou d’un groupe d’intérêt
- Avoir la possibilité de consacrer un temps conséquent à l’Union (1 à 2 réunions du Conseil par an, préparation, participation aux Comités et aux Groupes de travail tout au long de l’année, responsabilités régionales et communications avec les Membres, comme indiqué au point 3 ci-dessus, soit, cumulativement, au moins six semaines de travail par an).
